（八）
该习惯和预判，每一次离开，都可能是诀别。
本该收假报到的时间，汤小米迟迟未能归队，凌云怕上面处罚，找借口帮着兜了一天，通信设备仍没有联络到人，只能将情况如实汇报。米蓝听着陈述，头疼又恼火，既上一次被自已打了当逃兵，这个时候怎么又开始闹性子，米蓝只当她还在同自已生气。
只是眼下米蓝确实没空去哄她，赤鹰招新在即，选出的人，要调动档案，并且提前规划安排，制定训练方案，她的赤鹰不养闲人，每一个人都有合适的位置，况且这个汤小米，是郑旅长极力推荐的兵，考核成绩优秀，已经提报上级，作为重点人才来培养。
对此，米蓝心底喜忧参半，总结会上，领导的表扬和赞许，让她这位做母亲的骄傲又自豪，竟比自已立功还要有成就感。忧愁的，不过是这个赞许的小东西是自已生的，脾气秉性了如指掌，日后指不定闯出什么祸事来，比如眼下。
汤小米逾期未返岗，而且没有请假报备，已经严重违反了纪律，这责任和惩罚不能不追究，女兵班那些曾帮她打掩护的哥们，挨个被带走谈话，只是这次，是真的没有人清楚她的下落。
米蓝摇摇头，只当是寻常，让她闹吧，闹完了就习惯了，刚进侦查班那会儿不是也关了好久的禁闭，米蓝还幻想着，日后进了赤鹰，到自已手底下，非得改了她这臭毛病。
还好赤鹰原定纳新的日子，往后推迟了半月，作为家长，自已家的熊孩子违纪，脸上总归不光彩，只能让凌云提前把年假批了十天给她，这么长时间，疯够了总会回来的。
晴空下太阳暖暖的，依然吹不散心头笼罩的阴云。
“你在这儿啊，让我好找。”
赤鹰招新考核结束，结果与预期，需要跟铁龙碰一碰，然后跟上级汇报。当然，通过了考核，最终进入赤鹰的五个人，表现都很不错，达到了招收标准，淘汰下去的人中，仍有好几个，实力也不错，这是首长们乐于看见的结果。
铁龙真心为她感到高兴，除了考核成绩，还有自已那个徒弟，米蓝把人家的孩子，从头夸到尾，溢美之词丝毫不吝啬，就是不提自已家的闺女，铁龙回避着她的眼神，不知道要怎样同她开口。
“夏夏这个孩子真心不错，只可惜她主动要退出，我准备再给她一次机会，多出来这个名额，我想……”
“这是赤鹰成立以来，第一次～不，她是第二个主动要求退出的人。”
“第二个？”米蓝疑惑，身为赤鹰的队长，她手底下的成员每一个都了解的清楚，什么时候有人要退出了。
“对，第二个。”铁龙知道这事压不住，人是她的人，还得她最终审批，“对不起米蓝，你必须有个心理准备，汤小米退伍的申请表，交到我这儿了，回头，我拿给你，还有空出来的名额，都由你来定吧。”
退伍？汤小米要退伍，她这个首长不知道，她这个妈妈不知道，铁龙绕过她身边准备回去，“你还能联系到她吗？”
“她给我发的邮件，我想她应该会回来跟你打报告，好好沟通，米蓝，孩子大了，你要听取她的意见，尊重她的选择。”
两年的时间，她把人抓进军营，按在身边两年，可以时常见着照顾她，慢慢的弥补自已的失职，进侦查班，进赤鹰，亲眼看着小家伙离自已越来越近，她都想好，要把她庇护在自已的羽翼下，以后态度脾气都好一点，进一步修复一下母女之间的关系。
可雏鹰选择要离巢。
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